Прокуратура г. Удачного провела проверку соблюдения законодательства о занятости населения.

Установлено, что муниципальным унитарным предприятием «Айхальское предприятие жилищного хозяйства» с 8 гражданами заключены гражданско-правовые договоры. 

Вместе с тем, согласно условиям труда, характеру выполняемых работ, между работниками и работодателем имеют место трудовые отношения, которые в нарушение закона надлежаще не оформлены, трудовые договоры с гражданами не заключены, записи в их трудовые книжки не внесены.

Ввиду отсутствия надлежаще оформленных трудовых отношений работники были лишены предусмотренных законодательством гарантий, в том числе права на отпуск, на оплату временной трудоспособности, учет пенсионного стажа, получение налоговых вычетов и т.д.

Прокуратура внесла работодателю представление, а также возбудила в отношении него дело об административном правонарушении по ч.4 ст.5.27 КоАП РФ (заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения).

По результатам рассмотрения актов прокурорского реагирования с работниками заключены трудовые договоры, виновное лицо привлечено к административной ответственности.

Пресс-служба прокуратуры республики